Junior dossierbeheerder verzekeringen (dringend)
Wilrijk
Meer details
Match criteria
Functiegroep
- Finance, verzekeringen
Provincie
- Antwerpen
Regio
- Regio Antwerpen stad
Contracttype
- Vaste job
WAVA11140
Jobomschrijving
Taken en Verantwoordelijkheden:
- Polisopmaak: Je stelt verzekeringspolissen op voor de tak "auto". Dit omvat het analyseren van aangeboden risico’s, het bepalen van het toepasselijke tarief volgens de tariefstructuur en richtlijnen van de maatschappij.
- Communicatie: Je fungeert als gesprekspartner voor verzekeringsmakelaars en zorgt voor een nauwkeurige, snelle en efficiënte afhandeling van dossiers.
- Administratie: Je voert alle administratieve taken zorgvuldig uit.
- Advies en Ondersteuning: Je onderhoudt professionele communicatie tijdens telefonisch contact met de verzekeringsmakelaars, biedt advies en helpt bij het afhandelen van aanvragen.
- Relatiebeheer: Je bent het eerste aanspreekpunt en bouwt een langetermijnrelatie op met de bemiddelaar als adviseur en expert.
- Klanttevredenheid: Je focust op klantentevredenheid en probleemoplossend handelen.
Jouw profiel
- Prof. Bachelor bedrijfsmanagement: Financie- en verzekeringswezen of gelijkwaardig door ervaring.
- Relevante werkervaring is een troef, maar geen must.
- Taalvaardigheid: Je beheerst de Nederlandse taal perfect en hebt goede communicatieve vaardigheden.
- Mensgericht: Je krijgt energie van werken met mensen en hebt veelvuldig telefonisch contact.
- Teamspeler: Je bent een echte teamplayer, staat open voor feedback, bent bereid om bij te leren, kennis te delen en anderen te helpen.
- Commercieel Inzicht: Je commerciële inzicht zorgt voor tevreden makelaars en klanten en geeft jezelf voldoening.
Klinkt dit als een perfecte beschrijving van jezelf? Aarzel dan niet om je kandidatuur te stellen.
Aanbod
- Contract: Een contract van onbepaalde duur met voltijdse tewerkstelling.
- Salaris en Voordelen: Een competitief salaris met extralegale voordelen zoals:
- ecocheques
- maaltijdcheques
- groeps- en hospitalisatieverzekering
- een ruime verlofregeling (20 wettelijke vakantiedagen aangevuld met 16 ADV-dagen).
- Werksfeer: Een gemoedelijke werksfeer in een aangename en splinternieuwe omgeving.
- Opleiding en Begeleiding: Een degelijke opleiding, voortdurende coaching en begeleiding, met de mogelijkheid tot autonoom werken.
- Thuiswerk: Mogelijkheid tot thuiswerk (max. 3 dagen/week).
- Flexibel Uurrooster: Een aantrekkelijk flexibel uurrooster.
- Bedrijfscultuur: Een dynamisch bedrijf in volle expansie met een vlakke structuur en open communicatie tussen alle diensten.
- Inbreng: Je eigen ideeën en persoonlijke inbreng worden zeer gewaardeerd.
PS: Een belangrijk deel van de winst die WaW maakt door jou te werk te stellen gaat naar het sociaal project Make it Work. Zo draag je op jouw manier bij aan meer kansen voor moeilijk plaatsbare jongeren.