Dossierbeheerder Verzekeringen

Jobomschrijving

Als Verzekeringsmedewerker beheer je de dossiers “groepsverzekeringen” en “individuele pensioentoezeggingen”.

Je werkt met een flexibel uurrooster en je kan tot 3 dagen thuiswerken! De andere dagen werk je op onze hoofdzetel te Brussel op 500 m van het Centraal station.

Dit worden jouw taken:

• Je staat in voor het beheer van de dossiers “groepsverzekeringen” en “individuele pensioentoezeggingen”. Dit gaat van de uitgifte, het beheer, over schaderegeling evenals fiscale controles, tot en met de uitbetalingen (pensionering, overlijdens,…) en zo veel meer.
• Je neemt deel aan het voorbereiden, opstellen en beheren van de polissen en de pensioenreglementen/overeenkomsten.
• Als beheerder ben je een onmisbare schakel in de keten en krijg je na een gedegen opleiding van +/- 3 tot 6 maanden een volledig eigen portefeuille van klanten.
• Geleidelijk aan bouw je meer expertise op en word je zelfstandiger. Op die manier krijg je de vrijheid om zelf je taken in te delen in functie van de noden van je portefeuille.
• Naast de veelvuldige contacten met klanten en het eigen commercieel net heb je ook regelmatig contact met interne diensten. Zij helpen je dagelijkse job verrijken en geven je mee inzichten in de materie van de levensverzekeringen.

Jouw profiel

• Je beschikt bij voorkeur over een Bachelor diploma in de verzekeringen.
• Ervaring is niet vereist.
• Je hebt sterke zin voor analyse, orde en organisatie.
• Je bent contactvaardig, commercieel ingesteld en beschikt over de nodige assertiviteit.
• Je hebt affiniteit met cijfers.

Aanbod

• Je komt terecht in een 100% Belgische en onafhankelijke groep, van het type coöperatieve werkgever.
• Jouw werkomgeving is er een op mensenmaat, waar je snel impact zal kunnen realiseren.
• We hechten veel belang aan een goede balans tussen werk en privéleven. Je krijgt de mogelijkheid tot thuiswerken (tot 3 dagen per week).
• Bovendien kan je rekenen op een flexibel uurrooster en minstens 31 verlofdagen per jaar.
• Je ontvangt een contract van onbepaalde duur met mooie extralegale voordelen: maaltijdcheques, ecocheques, een cafetariaplan, groeps -en hospitalisatieverzekering, telewerkvergoeding, interessante kortingen op de verzekeringsproducten,
• Je komt terecht in een verzekeringsmaatschappij die zijn winst met je deelt. Niet alleen voor klanten, maar ook voor medewerkers. Zo kan je rekenen op mooie bonussen, als appreciatie voor je geleverde werk.
• Je krijgt de mogelijkheid om je competenties en kennis verder te ontwikkelen dankzij een ruime waaier aan opleidingen.
• Dankzij een beleid van interne mobiliteit krijg je de kans krijgen om door te groeien en te evolueren.